刘强东宣布：京东裁员50%，全交给AI和机器人运作

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刘强东在西班牙世界零售大会上，宣布了一件大事：未来在京东员工数量减半，每天只需工作2-3小时，将全面实现「无人公司」，用AI技术颠覆传统管理与服务方式。





交给AI和机器人后的京东意味着，50%员工将会被淘汰


刘强东认为，未来的京东，将实现百分之百无人化运营，未来的京东将是一家自动化运营的公司。；充分利用AI技术可以减少人们的工作时长，未来一天只要工作两、三个小时；十年内，京东员工将从现在的16万减少到8万！





这3件事看起来是技术革新，但背后代表着京东的人事变革，在无人化运营实施之后，京东的目标是要将减掉50%的员工，这就意味着将有一大波一线员工面临失业，那些贡献一般、价值不高、可替代性强的员工，毫无疑问地被淘汰。


与此同时，为了更好的适应变革，京东也一定会招募更懂技术、更懂人工智能、更懂未来的人才。


未来，我们可能要和机器人抢饭碗


用更高的科技取代成本高昂效率低下的人工劳动是所有行业的一大趋势，未来，我们可能要和机器人抢饭碗。

德勤最新开发的财物机器人，一个机器人可以顶替15个财务的工作，而且可以每周24小时*7日的工作。36万小时的人力工作，财务机器人只需几秒就能完成，更是1分钟可以完成人工15分钟的工作！

荷兰的ING银行宣布了一个可以让他们在未来省下近9亿欧元的“数码转换”计划。而计划的内容就是：先砍掉5800名员工，占员工总数13%；未来再视情况让另外1200名员工转职或是裁掉。


斯坦福教授卡普兰做了一项统计，美国注册在案的720个职业中，将有47%被人工智能取代。在那些以低端技术、体力工作为主的国家，这个比例可能超过70%。


直面未来，我们该怎么办？

人工智能可能会让一些行业永久消失，却是人类文明前进的一大步。


直面未来，我们能做的就是未雨绸缪，抓住机会努力学习，野蛮生长。
在未来的时代，你的工作会背叛你，你的行业会背叛你，你的专业会背叛你，唯一不能背叛你的，是你的认知和你的能力！






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